来春に入社予定の内定者フォローや入社準備が本格化する時期となりました。優秀な外国人留学生に内定を出し、来年の4月1日から自社の戦力として迎え入れる予定の企業様も多いことでしょう。ここで人事担当者が直面する最大の壁が、「留…
外国人留学生を4月1日に入社させるには？新卒採用の「ビザ変更スケジュール」について
来春に入社予定の内定者フォローや入社準備が本格化する時期となりました。優秀な外国人留学生に内定を出し、来年の4月1日から自社の戦力として迎え入れる予定の企業様も多いことでしょう。ここで人事担当者が直面する最大の壁が、「留…
外国人留学生の新卒採用！面接で絶対に聞いておくべき「ビザの質問」3つ
優秀な外国人留学生を採用したい。しかし、内定を出した後に「就労ビザが下りず、採用が白紙になってしまった…」という事態は絶対に避けたいですよね。新卒の外国人採用において、ビザ（在留資格）の要件を満たしているかの確認は不可欠…
【就労ビザの方へ】永住ガイドライン改定！審査をクリアするための5つのポイント
２０２６年１０月１日に、法務省より永住許可に関するガイドラインの改定が発表されました。今回のガイドライン改定を含め、近年の永住審査は非常に厳格化されています。そこで今回は、現在“就労ビザで日本で働いており、将来的に「永住…
「技人国」で3ヶ月以上の無職期間があった場合の注意点と必要な対策（転職先が決まっている方向け）
「前の会社を退職してから、次の就職先が決まるまでに3ヶ月以上かかってしまった……」 在留資格「技術・人文知識・国際業務（技人国）」をお持ちの方で退職後に空白期間ができてしまった方にとって、次の更新ができるかは死活問題です…
【2026年4月15日改定】「技術・人文知識・国際業務」における語学力証明の厳格化と実務上の留意点
令和8年（2026年）4月15日付で、出入国在留管理庁より在留資格「技術・人文知識・国際業務（以下、技人国と呼びます）」の必要書類に関する一部改定が行われました。今回の改定は、外国籍人材が「言語能力を用いた対人業務」に従…
【2026年3月〜】派遣形態の「技人国」審査が厳格化！新要件を解説
2026年3月9日申請以降の「派遣形態」の在留資格在留資格「技術・人文知識・国際業務（以下、技人国）」をもって派遣形態で就労する場合の提出書類および審査の取扱いが大きく変わることになりました。これまでも派遣形態の審査は「…
【質問】「特定技能2号」になれましたが、家族を呼び寄せる手続きについて教えてください。
「いつか家族を日本に呼びたい」――。その一心で、特定技能1号として懸命に働いてこられた方は多いはずです。これまでは認められていなかった「家族の帯同」ですが、特定技能2号へステップアップすることで、ついにその夢が現実のもの…
【2025年10月改正】在留資格「経営・管理」をお持ちの方へ｜猶予3年で実施すべき必須事項
2025年10月16日、「経営・管理」の在留資格に関するルールが大きく変わりました。これは、これから日本で事業を始める方のみならず、現在この在留資格をお持ちの皆様のビザ更新に直接関わる、極めて重要な変更です。今後のビザ更…
在留資格「経営・管理」の要件が大幅に厳格化！行政書士がポイントを徹底解説
出入国在留管理庁は、在留資格「経営・管理」の許可基準を大幅に見直すことを発表しました。この改正は、2025年（令和7年）10月16日より施行されています。今回の改正は、より質の高い経営者を呼び込み、日本経済の活性化を図る…
「大卒じゃないと無理？」は誤解！ITプログラマーの「技人国」ビザ、3つの取得ルートを専門家が徹底解説
スキルも経験も申し分ない、優秀な外国籍ITプログラマー。しかし、最終学歴が大学ではない…。 このような経歴を持つ人材の採用で、「ビザは取得できるのだろうか」と頭を悩ませる採用担当者は少なくありません。「大卒じゃないと『技…
就労ビザの申請代行や外国人雇用でお困りの方、ご相談下さい。
当事務所は、出入国在留管理庁(入管)に対する、海外在住者の招へいのための手続きや、国内在留者の就労ビザへの変更の申請代行を行なっております。初回相談無料。
お問い合わせには1営業日以内に回答致します。
- まずは、じっくりお話をお伺いさせていただきます。初回は基本無料ですので、お気軽にお問い合わせください。
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代表
- 大久保章子（行政書士）
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ネクステップ行政書士事務所 代表の大久保章子です。当事務所では就労ビザを中心に在留資格（ビザ）の申請サポートを行っております。 お一人お一人に丁寧に向き合い、お客様にとってベストご提案・サポートをいたします。
